CEO's Open Recruitment
REBORN OF CREATIVITY
Perlunya kemampuan lapangan, membuat CEO merasa perlu dan bertanggung jawab atas terselenggaranya "open recruitment ini"
Sebagai organisasi yang awalnya terbentuk di Kampus, salah satu tanggung jawab CEO adalah terus regenerasi.
Disamping itu, selain tanggung jawab, CEO memiliki tekad kuat untuk tetap menjaga kualitas dan eksistensi, terutama di bilang hard skill dan soft skill.
Walaupun terbentuk dari segelintir mahasiswa Public Relations, tapi kami membuka kaderisasi untuk semua konsentrasi yang
ada di Jurusan Ilmu Komunikasi UMY, yaitu Public Relations, Advertising, dan Broadcasting, melihat perlunya kompetensi dalam
profesi Komunikasi yang saling berkaitan.
Dengan dibukanya recruitment dari semua konsentrasi, diharapkan berbagai skill dapat bermuara di CEO, sehingga satu sama lain
dapat saling membagi ilmu. Dibuka pula kesempatan bagi mahasiswa baru, yang selain ingin tahu dunia PR dan Event, juga dapat
bergabung untuk mengetahui lebih dalam berbagai keunggulan tiap konsentrasi, sehingga lebih tepat menentukan pilihan konsentrasi.
Tentu saja, CEO yang notabene dibentuk oleh mahasiswa 2008, masih memiliki sangat banyak keterbatasan.
Namun demikian, dengan apa yang sudah CEO dapatkan, CEO akan memaksimalkan persiapan yag ada, sehingga tema-teman yang bergabung,
dan nantinya akan menggatikan kami membawa visi misi yang kami pertahankan selama ini.
Segala persiapan telah kami lakukan, dan demi mempersiapkan kader yang berkualitas, kami akan memulainya dengan sebuah makrab.
Makrab akan dilaksanakan tgl 13-14 November di Desa Wisata Tembi, dengan agenda yaitu :
-Games kepemimpinan
-Games kekompakkan dan kerjasama
-Games kepercayaan dan tanggung jawab
-Games kecepatan dan ketepatan
-Adu mental
-Persiapan fisik
-Ketelitian
-Games kesabaran
-Games kesetiakawanan, dan masih banyak lagi, dengan harapan mempersiapkan tim CEO Reborn Angkt I dengan sebaik-baiknya baik mental dan kualitas
So..?
Tertarik untuk gabung sama kami?
ikuti infonya di Fb : creativeeo@yahoo.com
CP 085 741 150 442
DON'T MISS IT!!
0 comments:
Post a Comment